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Stagiaire RSE – Adaptation aux effets du changement climatique (F/H)

  • Stage, 4-6 mois
  • Temps plein
  • Expérience : pas de préférence
  • Master, Bac+5
  • Chargé de missions RSE H/F

Mission

Vous souhaitez intégrer une entreprise labellisée "Exemplaire RSE", engagée durablement dans une démarche de transition environnementale et sociétale, et contribuer à l'évolution des modes de construction de demain. Nous vous offrons un environnement de travail challengeant et innovant ! Avec ses 21 Usines et 10 dépôts présents en Europe, le Groupe Lesage emploie 1015 collaborateurs pour un Chiffre d'Affaires de 265 M€ en 2024. Notre entreprise familiale place au coeur de ses préoccupations le développement des compétences, la qualité de vie et les conditions de travail. Rector Lesage suit une trajectoire de décarbonation validée par le SBTi.

Stagiaire RSE – Adaptation aux effets du changement climatique (F/H)

Objectif du stage

L’objectif principal du stage est d’analyser les impacts, risques et opportunités liés au changement climatique sur l’ensemble de la chaîne de valeur de l’entreprise et contribuer à la construction d’un plan d’adaptation concret, hiérarchisé et financièrement argumenté.

Ce travail s’inscrit dans une logique :

  • De double matérialité
  • D’anticipation réglementaire (CSRD)
  • De gestion des risques industriels
  • De continuité d’activité

Vous serez encadré par la Directrice RSE et travaillerez en interaction avec les directions industrielles, innovation, achat et finance

Vos missions

1. Revue bibliographique

  • Réaliser une veille scientifique et réglementaire
  • Étudier la méthodologie IRO (Impacts, Risques, Opportunités)
  • Analyser les pratiques d’autres industriels

2. Cartographier les risques climatiques

En ayant pris connaissances et analyser les scénarios climatiques de la France et d’autres pays concernés par cette étape consistera à :

  • Identifier les risques de phénomènes naturels : stress hydrique, canicules, incendies, inondations
  • Étudier les risques de rupture d’approvisionnement en lien avec les effets sur les ressources naturelles : eau, granulats, acier, matériaux biosourcés
  • Etc…

3. Évaluer les impacts

  • Analyser la vulnérabilité de la chaine de valeur de Rector Lesage, des sites industriels et des produits sur la base de ces études de risques
  • Estimer les impacts opérationnels (arrêts de production, pénuries, logistique)
  • Approcher les impacts financiers (coûts d’adaptation vs coût de l’inaction)
  • Hiérarchiser les risques selon leur criticité

4. Formuler des recommandations

  • Proposer des solutions techniques (gestion de l’eau, refroidissement, organisation industrielle)
  • Recommander des adaptations organisationnelles (conditions de travail en forte chaleur, continuité d’activité)
  • Identifier les opportunités d’innovation matériaux et procédés
  • Contribuer à la structuration une feuille de route d’adaptation réaliste

Livrable attendus :

  • Une cartographie des risques
  • Une analyse de vulnérabilité multi-sites
  • Des scénarios d’adaptation argumentés
  • Une proposition de feuille de route opérationnelle

Profil

Profil recherché


Vous êtes en Mastère/Master 2 (Bac +5) dans l’un des domaines suivants :

  • Environnement/climat/transition écologique
  • Géographie/ aménagement du territoire
  • Économie environnementale /finance climat
  • Ingénierie environnementale ou industrielle

Vous avez :

  • Une forte capacité d’analyse stratégique
  • Une appétence pour les environnements industriels
  • La capacité à manipuler des données et produire des analyses structurées
  • Un esprit critique et rigueur méthodologique
  • Capacité à vulgariser des enjeux complexes

Ce que nous offrons

  • Durée : 6 mois
  • Démarrage : 2026 (dès que possible)
  • Localisation : Mulhouse
  • Encadrement : Directrice RSE
  • Tickets Restaurant
  • Télétravail possible
  • Déplacements ponctuels sur les sites en France 

Processus de recrutement : 

  • Votre candidature est présélectionnée 
  • Test de personnalité 
  • Vous êtes contacté(e) pour un premier échange téléphonique 
  • Vous rencontrez les équipes RH et les opérationnels lors de 2 entretiens (visio ou présentiel) 
  • Votre candidature est retenue 
  • Bienvenue chez Rector ! 

"Ensemble construisons notre réussite" 

Rector Lesage, entreprise handi-accueillante.